I vantaggi per le aziende che decidono di attingere a questa metodologia d’insegnamento sono numerosi: Nel mondo HR si parla tantissimo di Talent Acquisition, la corsa delle aziende ad accaparrarsi
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E’ possibile una sana competizione?
Fin da piccoli siamo abituati a sentire una certa pressione: nella vita scolastica, sui campi da gioco, in università e poi nell’ambito lavorativo.La competizione è un fenomeno che appartiene all’essere
Nel 2023 farò…
L'inizio di un nuovo anno è un momento speciale che affrontiamo tutti con voglia di rinnovamento e di piccoli grandi cambiamenti. L’idea del "nuovo" porta con sé quella frizzante energia
Perché il feedback in azienda è così importante?
Il feedback è “quel processo per cui l’effetto risultante dall’azione di un sistema si riflette sul sistema stesso per variarne o correggerne opportunatamente il funzionamento”. Nei processi di valutazione delle
Benessere e stress: il Natale in azienda
È già qualche settimana che si può intravedere un albero addobbato dalle finestre di molte case. L’aria natalizia è contagiosa e inevitabilmente si diffonde anche in ufficio: su qualche scrivania
Intelligenza artificiale… ma umana!
Nel 2019 l’editore Springer ha pubblicato un libro intitolato “Lithium-ion batteries: a machine-generated summary of current research”: non un prodotto di ricerca, o fuori mercato, ma ordinariamente in vendita presso Hoepli
Il Coach in azienda – Una figura per aumentare il benessere personale e aumentare la produttività
Proprio come nello sport, anche sul posto di lavoro un allenatore può aiutarti a migliorare le tue capacità e a sviluppare metodologie efficaci per raggiungere gli obiettivi. E mentre la
Creatività e metodo: la nostra formazione
Fino a qualche anno fa parlare di “formazione aziendale” riportava alla mente solo l’immagine di un gruppo di impiegati chiusi in una sala riunioni, intenti a prendere appunti di fronte